النسبة المطلوبة للقبول في إدارة الأعمال 1445

جامعة الملك سعود لإدارة الاعمال
كتب بواسطة: فائزة محمد | نشر في  twitter

النسبة المطلوبة للقبول في إدارة الأعمال شرط أساسي، تختلف وتتعدد الكليات والمجالات المتاحة للتقدم فيها في المملكة السعودية، ومن أكثر المجالات التي يرغب في الالتحاق ببرنامجها التعليمي في جامعات السعودية هو مجال إدارة الأعمال، ويمكن التعرف على المزيد من خلال موقع الأيام الخليجية.

النسبة المطلوبة للقبول في إدارة الأعمال

يمكن اعتبار أن التخصص في مجال إدارة الأعمال من أكثر المجالات التي يقبل عليها الكثير من الطلاب وذلك مقارنةً بباقي التخصصات في السعودية لأنه واحدًا من المجالات التي تعمل على توجيه العمل لمساره السليم لما يحقق ضمان الحصول على التطورات والإنجازات في العمل.
إقرأ ايضاً:موعد مباراة النصر والقادسية والقنوات الناقلة بدوري روشن السعودي 2025 والقنوات الناقلة رونالدو يفاجئ الهلال بتصريح يزلزل الدوري السعودي ومطالبات بطردة من نادي النصرمكافأة الانتقال 16% من الراتب الأساسي!! عبدالرحمن العيبان يكشف التفاصيلمتوسطة الأجل.. سندات دولية مطلقة من شركة أرامكو بقيمة تزيد عن 5 مليارات دولار

تتباين النسبة المطلوبة للقبول في إدارة الأعمال في كل عام ولكن على الرغم من ذلك فإن هذه الزيادة تكون بمقدار بسيط أو نقصان بسيط.

نسب قبول الطلاب الذكور

  • 60% شهادة الثانوية.
  • 40% اختبار القدرات.

نسب قبول الطلاب الإناث

  • 50% شهادة الثانوية.
  • 30% اختبار القدرات.
  • 20% الاختبار التحصيلي.

أفضل الكليات المتخصصة في إدارة الأعمال

  • كلية ابن رشد للعلوم الإدارية.
  • جامعة الأمير مقرن.
  • كلية جدة العالمية.
  • جامعة سلمان الراجحي.

شروط القبول في تخصص إدارة الأعمال في الجامعات

يعتبر تخصص إدارة الأعمال واحدًا من أهم التخصصات التي توجد في أغلب الجامعات التي تعترف بها مملكة السعودية، استنادًا لمجموعة من الشروط والضوابط التي يجب استيفائها في الطالب المتقدم ليتم قبوله هذه الشروط تتمثل في:

  • أن يكون حاملًا للجنسية السعودية أو من أمٍ سعودية في بعض الجامعات.
  • أن يكون قد مر على حصوله على شهادة الثانوية العامة أكثر من ثلاثة سنوات.
  • أن يكون قد حصل على شهادة الثانوية العامة من المملكة العربية السعودية.
  • إذا كان قد حصل على شهادة الثانوية العامة من خارج السعودية فيجب عليه توثيقها.
  • أن يقوم بالنجاح في اختبارات قياس المستوى التي تجريها له الجامعة.
  • الالتزام بالتعليمات الخاصة بكل جامعة.
  • معدل قبوله المعدل المطلوب في التخصص.

تخصصات مجال إدارة الأعمال

1- الموارد البشرية

يمكن اعتبار هذا القسم من أكثر الأقسام أهمية من بين جميع الأقسام الموجودة في مجال إدارة الأعمال، حيث يهتم بالموظفين العاملين داخل المؤسسة في كل ما يتعلق بإدارة المسائل المادية كإدارة رأس المال والأرباح والخسائر.

2- مجال التسويق

من أهداف هذا القسم أنه يقوم بالترويج لأعمال المؤسسة وتعريف الموظفين على طبيعة العمل، فمن الواجب على المتخصص أن يكون على درجة من العلم تكفي لجعله قادرًا على التسويق للمنتج الذي تعمل عليه أو تنتجه المؤسسة.

3- العلاقات العامة

يهتم قسم العلاقات العامة بكافة أعمال المؤسسة ليستطيع الأشخاص أن تعرفوا على طبيعة العمل المُقدم.

4- الدعاية والإعلان

هذا القسم مختص بالإعلان عن المنتجات التي تقوم بتقديمها إلى المؤسسة.

5- مجال التمويل

يهتم بكل الأمور المالية للمؤسسة.

مجالات دراسة إدارة الأعمال

  • المالية: تقوم بالمساعدة على التأهيل لمجال إدارة المال وكل ما يخصه، بالإضافة إلى أنه يعمل على إدارة المستندات وتحليل كل المخاطر، والتخطيطات، والخدمات المالية، وتمويلات الشركة.
  • التسوق: يقوم مجال إدارة الأعمال بالمساعدة في معرفة تسويق العلامات التجارية وبعض الخدمات والمنتجات التي تخص العميل، وذلك لهدف زيارة الأرباح.
  • التجارة: تقوم إدارة الأعمال بالعمل على لفت الأنظار لبعض الجوانب الخاصة بالأعمال التجارية والتي تعمل بدورها على تحليل المهارات، كما أنها تعمل على المساعدة في دراسة التأثير الاقتصادي العالمي.
  • التجارة الدولية: تتمثل في العلاقة التجارية بين منطقتين أو دولتين مختلفتين، حيث تقوم على إدراك المختص للسياسية وللقانون الدولي.
  • الإدارة: تشتمل الإدارة على تنسيق الشركة وما تهدف إليه، من خلال الجهود التي تبذل والموارد المتاحة والمسؤولين الذين يعملون دائمًا على توجيه الشركات للنجاح.

أهداف دراسة إدارة الأعمال في العمل

  • مشاركة الأفكار والقرارات مما يساعد الموظفين على تقديم العديد من الأفكار الأكثر فعالية وذلك يعمل على تطوير العمل والإدارة.
  • مساعدة المؤسسات للوصول إلى أهدافها بشكل مريح وسهل، كما أنها تقوم بمتابعة الأهداف الخاصة بتنظيم العمل مما يساعد المؤسسة في تحديث المهام الوظيفية لها، وضمان نجاح وتحقيق أهدافها.
  • شرح أهداف ومتطلبات العمل للموظفين، فمن اللازم أن كل موظف يتعرف على أهدافه ومهامه داخل المؤسسة التي يعمل لصالحها ليعمل على نجاحها.
  • تشجيع الموظفين على المشاركة في أخذ القرارات المتعلقة بالمؤسسة التابعين لها، وذلك عن طريق الابتعاد عن المركزية في اتخاذ القرارات.

المهارات المكتسبة من دراسة إدارة الأعمال

1- العمل بروح الفريق

يستلزم مجال إدارة الأعمال القدرة على العمل الجماعي، حيث أنه لا يمكن أن ينجح أي شخص وهو يعمل ويفكر بشكل فردي، فالمشاركة في العمل من حيث اتخاذ القرارات وطرح الأفكار يساعد في نجاح المؤسسة وتقدمها.

2- العلاقات الشخصية الجيدة

يجب أن يتميز الشخص بمجموعة جيدة من العلاقات في حياته العملية أو حياته الشخصية، كما يجب عليه أيضًا إثراء اجتماعيته الفطرية، ويكون لديه القدرة على التعبير عن أفكاره وآرائه ووجهات نظره بشكل جيد، وأن يتمتع بثقافة التحاور بينه وبين الآخرين.

3- المهارات التحليلية القوية

من الواجب على الشخص العامل في مجال إدارة الأعمال أن يتّسم بأن لديه القدرة على تحليل الاقتراحات، والأفكار ذلك لأن من أولويات مجال هذا العمل هو التحليل والتفكير.

وظائف إدارة الأعمال

عندما يحصل الطالب على درجة البكالوريوس في مجال دراسته في إدارة الأعمال فإنه الخيار يكون أمامه متمثلًا في الكثير من الوظائف المختلفة والتي تتعلق بإدارة الأعمال.

حيث إن هذه الشهادة الجامعية تمنحه الكثير من الفرص الجيدة في سوق العمل، على سبيل المثال تتيح له العمل كـ:

  • وكيل تأمين.
  • وسيط تجاري.
  • محلل أبحاث تسويقي.
  • محاسب.
  • منفذ مالي.
  • منفذ تسويق.
  • الاستشارات الإدارية.
  • الاتصالات اللاسلكية والسلكية.
  • وسائل الاعلان والاعلام.
  • التكنولوجيا.

بعد التعرف على النسبة المطلوبة للقبول في إدارة الأعمال، يمكن القول أن مجال إدارة الأعمال من المجالات المليئة بالتخصصات الهامة والتي تعمل بدورها على إخراج كوادر مهمة في منظومة أي شركة.

اقرأ ايضاً
الرئيسية | اتصل بنا | سياسة الخصوصية | هئية التحرير