"قوى تطلق تنبيها هاما: متأخر في تجديد رخصة عملك؟ احذر العواقب!"
أكدت وزارة الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية على أن أصحاب العمل السابق يتحملون مسؤولية متأخرات رخصة العمل عند نقل كفالة العامل الوافد ورخصة العمل منتهية، واشترطت الوزارة أن يتم نقل الكفالة بعد تاريخ تفعيل المرحلة الثانية من القرار الذي بدأ تطبيقه في 1 سبتمبر 2022.
جاء هذا التأكيد على صفحة "قوى" الرسمية في "تويتر" ردًا على استفسار من مواطن يرغب في نقل كفالة العامل الوافد إلى منشأته، علمًا بأن رخصة العمل منتهية منذ 1443/2/1، وفيما يتعلق بالمقابل المالي لنقل الكفالة، أوضحت الوزارة أنه يتم احتساب رخصة العمل في المنشأة الجديدة من بداية الربع السنوي للإقامة، شريطة أن لا يكون العامل الوافد متغيبًا عن العمل.
إقرأ ايضاً:متطلبات التسجيل في جامعة عجمان الإماراتيةضبط 1461 من الوافدين في الكويت لهذا السبب الصادم مكافأة الانتقال 16% من الراتب الأساسي!! عبدالرحمن العيبان يكشف التفاصيلمتوسطة الأجل.. سندات دولية مطلقة من شركة أرامكو بقيمة تزيد عن 5 مليارات دولار
وفيما يتعلق بنقل الكفالة بعد وفاة الكفيل، كشفت المديرية العامة للجوازات عن الإجراءات اللازمة، حيث يتم الإجراء عبر مراجعة إدارة الجوازات من قبل الوكيل الشرعي وتنازل الورثة وإحضار صك حصر الإرث، يأتي هذا الإجراء في إطار تنظيم العمل والحفاظ على حقوق العمال الأجانب وتوفير بيئة عمل صحيحة وآمنة في المملكة العربية السعودية.