د. عبدالله صادق دحلان: الإجازة الصيفية حق مكتسب لكل موظف وتحسن الإنتاجية.
د. عبدالله صادق دحلان يؤكد على أهمية إجازة الصيف للموظفين ويطالب المؤسسات والشركات بتقديمها بشكل إلزامي. وفي مقال له بصحيفة "المدينة"، يشدد دحلان على أن الإجازة الصيفية حق مكتسب لكل موظف، وأن تحريك الحياة الاجتماعية والأسرية معزز للصحة النفسية ورفع الإنتاجية الإيجابية.
ويشير دحلان إلى بعض الأسباب التي تحول دون انتهاج بعض الموظفين للإجازة، مثل خوفهم من تكليف نوابهم أو تفضيلهم للتعويض المالي عن الإجازة على حساب استمتاعهم بها.
إقرأ ايضاً:عبارات تهنئة لليوم الوطني السعودي 94 جميع اسعار وعروض باقات فودافون قطر مكافأة الانتقال 16% من الراتب الأساسي!! عبدالرحمن العيبان يكشف التفاصيلمتوسطة الأجل.. سندات دولية مطلقة من شركة أرامكو بقيمة تزيد عن 5 مليارات دولار
كما يذكر دحلان أن بعض الشركات العالمية تجعل الإجازة إجبارية لتحسين مستوى الإنتاجية، ويقترح أن تكون الإجازة الأسبوعية للموظف يومين، والإجازة السنوية 30 يومًا.
ويختم دحلان مقاله بتأكيد أن موظفي دول الخليج هم الأكثر استحقاقًا للحصول على الإجازة الصيفية بسبب الحرارة الشديدة التي تشهدها المنطقة.